宇樹科技的工作待遇較為優厚，涵蓋薪資獎勵福利及職業成長等多方面薪資水平方面宇樹科技多數崗位薪資具有競爭力，621%的崗位薪資集中在20 50K區間，且2025年較去年有2%的增長具體到關鍵崗位，AI算法工程師大模型方向薪資區間為40K 70K，AI算法工程師視覺感知方向薪資區間為35K；宇樹科技的工藝工程師崗位是一個專業性強職責明確且待遇良好的職位崗位概述宇樹科技的工藝工程師主要負責協助新產品導入制定工藝標準設計工裝治具解決生產問題以及推進工藝培訓與改善這一崗位在公司的生產過程中起著至關重要的作用，是連接研發與生產的關鍵環節崗位要求學歷與專業要求本科；職業發展前景廣闊宇樹科技高度重視自主研發和科技創新，為員工提供了廣闊的發展空間和晉升機會作為研發部的機械工程師，你將有機會參與到機器人的機械結構設計新工藝嘗試零部件結構優化及生產等核心工作中，這些經驗將極大地提升你的專業技能和行業視野同時，公司鼓勵員工不斷學習新知識探索新技術。

宇樹科技一般員工收入因崗位不同而有較大差異研發類高薪崗位生成式AI算法工程師深度強化學習算法工程師等崗位薪酬較高，月薪范圍為4萬 7萬，按13薪及以上計算，年薪最高超90萬機器人控制算法專家月薪高達70K 100K硬件類崗位硬件類崗位一般薪資月薪在2萬 4萬左右，加上年終獎金部分；2025年2月10日，據濱江發布消息，宇樹科技正在招聘，崗位有機械結構工程師嵌入式軟件工程師嵌入式硬件工程師生成式AI算法工程師深度強化學習算法工程師機器人感知算法工程師等其中，深度強化學習算法工程師崗位月薪范圍為4萬元 7萬元，按13薪 + 來計算，該崗位年薪最高將超過90萬元，其工作內容為研發適用于多自由度機器人雙足四足仿生機器人決策規劃的深度強化學習算法；具備高潛力與創新能力人才培養體系企業注重內部成長環境，提供實驗資源跨部門協作機會及國際化視野，幫助人才突破專業邊界例如，群核科技通過項目制培養復合型人才，宇樹科技鼓勵工程師參與全鏈條研發政策支持保障杭州通過“青荷驛站”“租房補貼”等政策消解人才“無歸屬感”，配合；崗位多樣性宇樹科技不僅注重技術研發，還提供了多種類型的崗位，以滿足不同背景和興趣的人才需求例如產品項目類包括分公司運營主管高級產品經理采購工程師高級項目經理質量檢驗工程師等崗位銷服技術支持類涵蓋行業銷售經理解決方案工程師項目實施工程師銷售專員海外銷售經理國內；起源故事2019年的一個傍晚，宇樹科技的一位工程師在幼兒園的走廊里，用彩紙給孩子折青蛙這個看似簡單的折紙活動，卻意外地觸發了他的靈感在折紙的過程中，他注意到紙質關節的折疊軌跡與他實驗室里反復調試的機器人手指傳動結構有著驚人的相似性這一發現讓他瞬間僵住，思維在折紙與機器人之間跳躍；月薪算法工程師等核心技術崗位的月薪可以達到數萬，這體現了宇樹科技對于技術人才的重視和投入年終獎核心技術崗位的年終獎也相當可觀，有爆料顯示某算法工程師年薪達到了84萬，這進一步證明了宇樹科技在薪資方面的競爭力整體薪資水平宇樹科技57%的崗位工資在2050K之間，這是一個相對較高的薪資。

帶薪年假員工還可以享受帶薪年假，具體天數會根據員工的工作年限和職位等級有所不同崗位多樣性宇樹科技不僅提供傳統的研發崗位，還為文科女生等提供了豐富的就業機會例如，產品項目類銷服技術支持類營銷設計類以及綜合類等崗位，涵蓋了分公司運營主管高級產品經理采購工程師銷售專員市場；就薪資水平而言，宇樹科技在垂直領域內還算可以主流技術研發崗月薪較高，尤其是算法類核心崗和機器人研發核心崗的薪資更是給得最高同時，公司在招聘時也非常注重專業技術能力，核心算法崗對于學歷的要求基本都是碩士及以上，另外也有工作經驗的要求，一般都是3年以上工作經驗以AI算法工程師崗位為例；元頭部企業核心崗位薪資更具競爭力，如宇樹科技深度強化學習算法工程師月薪4萬7萬元按13薪+計算，年薪最高超90萬元，凸顯經驗積累與企業規模對薪資的放大效應；2 行業特性機器人賽道研發投入大回報周期長，像波士頓動力被現代收購后也沒上市宇樹可能還在技術積累階段3 競品對比國內云深處已登陸科創板，但宇樹產品更偏向消費端，上市條件可能還不夠成熟4 最新動態他們官微最近在招FPGA工程師和運動控制專家，看起來重心還在產品迭代如果想買原始。

智元機器人，由“稚暉君”彭志輝等業內精英共同創辦，推出了遠征A1人形機器人這款機器人擁有49個自由度，單臂最大負載量為5kg，配備水冷散熱技術在機械類工程師崗位中，主要職責為本體結構設計與優化，以及選擇傳感器與標準件，后續進行生產與非標自動化行業中的機械工程師工作內容類似宇樹科技的Unitree H1通用人形機器人；春晚節目背后的科技秘密主要體現在機器人表演的多個方面，包括動作生成技術突破以及細節設計等動作生成技術宇樹科技工程師為春晚機器人秧歌表演特殊準備了一個從視頻直接生成動作程序的功能通過AI軟件精細捕捉舞蹈演員在鏡頭前的動作，將這些動作數據轉化為指令代碼之后，工程師再對生成的代碼進行精細調整。